Zachowek – zmiany w 2023 roku.
 
Na początek wyjaśnijmy sobie czym jest zachowek. Jest to instytucja prawa spadkowego, dzięki której zabezpieczona jest sytuacja majątkowa najbliższych członków rodziny spadkodawcy. Dotyczy to sytuacji gdyby spadkodawca sam o to nie zadbał, w testamencie zapisał majątek obcym spadkobiercom, lub dokonałby darowizny jeszcze za życia na rzecz innych osób. Zachowek to ułamek wartości tego majątku, którą otrzymałby
spadkobierca gdyby dziedziczył on na podstawie ustawy. Zachowek najczęściej można uzyskać w postaci pieniężnej. Można go dochodzić tylko po otwarciu spadku, co oznacza po śmierci spadkodawcy. Zgodnie z Kodeksem Cywilnym zachowek mogą otrzymać zstępni (dzieci, wnuki, prawnuki), małżonek oraz rodzice spadkodawcy, którzy byliby powołani do dziedziczenia z ustawy. Wysokość zachowku oblicza się na połowę wartości spadku, który należałby się osobie uprawnionej jeśli dziedziczyłaby na podstawie ustawy. W maju 2023 roku wprowadzono nowe regulacje, które zmieniają

Postępowanie w sprawie o rozwód może zakończyć się rozwiązaniem małżeństwa przez rozwód z orzekaniem o winie lub bez orzekania o winie małżonków. W sytuacji gdy małżonkowie w toku postępowania rozwodowego nie są zgodni co do rozwiązania ich małżeństwa przez rozwód, wówczas sąd ma obowiązek ustalić, który z małżonków ponosi winę w rozkładzie pożycia małżeńskiego.

Dnia 13 grudnia 2022r. w ramach edukacji prawnej odbyło się spotkanie edukacyjne dla mieszkańców Gminy Kobylnica w formie wykładu, który prowadziła radca prawny Anna Rokita. Prowadząca omówiła zagadnienia z zakresu prawa spadkowego i darowizn.

Dnia 13 października 2022r. w ramach edukacji prawnej odbyło się spotkanie z przedstawicielami Kół Gospodyń Wiejskich działających na terenie Gminy Kobylnica w Gminnym Centrum Kultury i Promocji (Świetlica).

W październiku 2022r. w siedzibie Fundacji "Lex Humana"w Słupsku przy ul. 3 Maja 44, odbyły się warsztaty z edukacji prawnej dla mieszkańców powiatu słupskiego.

Zapraszamy do zapoznania się z E-poradnikami. Link znajduję się poniżej:

 

DZIEDZICZENIE I SPADEK

PRAWA DLA KOBIET

ŚRODOWISKO PRACY

 

Phishing to rodzaj ataku wykorzystującego najczęściej wiadomości sms lub e-mail oraz socjotechnikę. Oszust przesyłając do nas fałszywą wiadomość usiłuje nakłonić nas do określonego działania (np. wykonania przelewu, płatności, ujawnienia danych osobowych lub instrumentów płatności internetowych itp.).  W tym celu sprawca podszywa się zazwyczaj pod firmę telekomunikacyjną, bank, kuriera, a nawet naszych znajomych.

Punkt nieodpłatnych porad prawnych w Damnicy dnia 17 czerwca będzie pełnił dyżur w sposób zdalny.

Możliwość zatrudnienia się, jest przejawem aktywności zawodowej, za którą to w odpłatny sposób, podsumowuje się siły i umiejętności człowieka na cele działalności podmiotu gospodarczego. Mówiąc o tej formie mamy do czynienia z zwartą umową pomiędzy pracownikiem a pracodawcą, która podlega regulacjom prawnym. Podpisanie umowy pomiędzy pracownikiem a pracodawcą, wiąże się z obowiązkami ale również z przywilejami. Jest kilka rodzajów umów, poprzez które możliwe jest zatrudnienie, jednakże to pracodawca szczegółowo nakreśla warunki zatrudnienia, czy wysokość wynagrodzenia.